RyZeツ
2021-04-05T01:57:46+00:00
[s:ac:晕]入职一周了人事还没提合同的事,打卡的地方都没有,这河里吗
[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]小公司白嫖试用期呢
建议一边摸一边准备跑路
[quote][pid=506262639,26240902,1]Reply[/pid] Post by [uid=36501495]我怎么知道叫名字[/uid] (2021-04-08 10:03):
[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]小公司白嫖试用期呢
建议一边摸一边准备跑路[/quote]试用期不用签合同吗[s:ac:晕]我记得劳动合同里面有试用期来着。
[quote][pid=506263216,26240902,1]Reply[/pid] Post by [uid=591820]yefeng61[/uid] (2021-04-08 10:05):
一个月内签都不违反劳动法,但是一般都会提前知会。[/quote]好的老哥[s:a2:lucky]
[quote][pid=506263485,26240902,1]Reply[/pid] Post by [uid=42931977]华亭鹤唳[/uid] (2021-04-08 10:06):
试用期不用签合同吗[s:ac:晕]我记得劳动合同里面有试用期来着。[/quote]建议看全[s:ac:哭笑]
[quote][pid=506263321,26240902,1]Reply[/pid] Post by [uid=42465639]Gossiper_[/uid] (2021-04-08 10:06):
不是签了合同才算入职咩- -[/quote][s:ac:瞎]人事没提我也没问
入职当天签啊,签了合同,人事带领去部门,介绍领导等啊
[quote][pid=506263931,26240902,1]Reply[/pid] Post by [uid=62448452]节奏专用号[/uid] (2021-04-08 10:08):
入职当天签啊,签了合同,人事带领去部门,介绍领导等啊[/quote]除了签合同其他的都做了[s:ac:瞎]
劳动合同法
第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。