据我了解,理论上讲可以
但是富士康里面应该有个线长还是什么领导阶层,负责加班额度的分配,你真的坚持955的话,且拒绝线长安排的加班(一般不会,因为大家都在抢的加班),之后会出现想加班也没有加班额度的情况。
你认为你比资本家聪明吗,工厂工资构成肯定是基本工资,按件或者按照什么计算方法的绩效,加班另有工资,所以工厂里很多人抢着加班,不加班一个月收入就很低
我支持他们不加班 也希望资本家能把他们的基本工资提上去
基本工资极低,不加班你一天流水线高强度8小时亏到死
不加班就是两千多,加班是正常工作量的一半,都是工资是两倍多,所以早已算好了。
不加班工资极低,基本上就是你不得不加班,除非你不缺钱是到那里体验生活的
[quote][pid=519477886,26934785,1]Reply[/pid] Post by [uid=62846432]我亦定山河[/uid] (2021-05-27 16:55):
基本工资极低,不加班你一天流水线高强度8小时亏到死[/quote]正是因为去的人都是奔着加班去的 才会出现这种情况的啊
如果劳动者都按照八小时工作制下的报酬来选择工作
那么富士康开出这样的工资是找不到人的
[s:ac:哭笑]寒假工去过富士康,可以8小时到点刷卡下班,单不多的时候也不安排加班
钱都是加班加出来的,常态就是都喜欢加班,加班才有钱,不加班没钱
[s:ac:呆]真以为你想不加班就不加班吗,上面的你们太天真了,你不加班试用期直接把你开了