KingNorthS
2022-03-27T03:55:12+00:00
原来的公司什么都好我为什么还要离职？这种情况是否说明资本家已经联合起来对打工人进行围剿了呢？
因为你找的公司大概率也会有这问题[s:ac:哭笑]
这个不要非议上个东家当然是有道理的，毕竟你的hr会做角色互换假想你是否会对本公司也有相同想法。同时跟不亲近的人背后非议他人确实会降低别人对你的评价(当然也和吐槽问题种类有关系)
最近找工作总是被提醒不要说原来离职的公司怎么不好
Arni_009
资本家联合起来打压工人阶级不是常识吗？
Ykcaj
[s:ac:汗]看错标题了
因为有些hr觉得你骂前公司也会骂他吧[s:ac:哭笑]
因为有些hr觉得你骂前公司也会骂他吧[s:ac:哭笑]
AyoChris
因为hr是沙雕
NotKat
你知道怎么回事
他也知道你怎么回事
你也知道他知道你怎么回事
他也知道你知道他知道你知道怎么回事
所以成年人的世界就是心照不宣的，除非你是大牛，否则面试就按套路出牌
即便是表达不满，也要通过客观的情况，对事不对人
但是咱说句实心的话，工作中的不满，大部分还就是源自于人
人不XX，再难的事都好办
问题是人才是最大的问题不是么，用一句网络用语，14亿人没有几个XX，你以为你活在天堂？
但是你和一个陌生人去讨论XX人有XX问题，难免会被人代入角色啊，所以还是按套路来吧
本人力资源从业者的一点小建议。
他也知道你怎么回事
你也知道他知道你怎么回事
他也知道你知道他知道你知道怎么回事
所以成年人的世界就是心照不宣的，除非你是大牛，否则面试就按套路出牌
即便是表达不满，也要通过客观的情况，对事不对人
但是咱说句实心的话，工作中的不满，大部分还就是源自于人
人不XX，再难的事都好办
问题是人才是最大的问题不是么，用一句网络用语，14亿人没有几个XX，你以为你活在天堂？
但是你和一个陌生人去讨论XX人有XX问题，难免会被人代入角色啊，所以还是按套路来吧
本人力资源从业者的一点小建议。
Fraryti
才发现吗，是不是HR跟你说的，搞不好面你的几个HR都在一个群里呢[s:ac:哭笑]
ReNinjaPanda
其实是不要表现你的负面情绪
离职不在乎就福报马说的那2个原因
HR问你是确认一下你是不是一个雷，负面情绪爆棚的
离职不在乎就福报马说的那2个原因
HR问你是确认一下你是不是一个雷，负面情绪爆棚的
Angel of Death
[quote][pid=599057236,31253694,1]Reply[/pid] Post by [uid=1311663]杀手黑武士[/uid] (2022-03-29 12:04):
你知道怎么回事
他也知道你怎么回事
你也知道他知道你怎么回事
他也知道你知道他知道你知道怎么回事
所以成年人的世界就是心照不宣的，除非你是大牛，否则面试就按套路出牌
即便是表达不满，也要通过客观的情况，对事不对人
但是咱说句实心的话，工作中的不满，大部分还就是源自于人
人不XX，再难的事都好办
问题是人才是最大的问题不是么，用一句网络用语，14亿人没有几个XX，你以为你活在天堂？
但是你和一个陌生人去讨论XX人有XX问题，难免会被人代入角色啊，所以还是按套路来吧
本人力资源从业者的一点小建议。[/quote]那求问一下面试的这类问题通常怎么解
你为什么离开上家公司这类的
先谢过[s:a2:不明觉厉]
你知道怎么回事
他也知道你怎么回事
你也知道他知道你怎么回事
他也知道你知道他知道你知道怎么回事
所以成年人的世界就是心照不宣的，除非你是大牛，否则面试就按套路出牌
即便是表达不满，也要通过客观的情况，对事不对人
但是咱说句实心的话，工作中的不满，大部分还就是源自于人
人不XX，再难的事都好办
问题是人才是最大的问题不是么，用一句网络用语，14亿人没有几个XX，你以为你活在天堂？
但是你和一个陌生人去讨论XX人有XX问题，难免会被人代入角色啊，所以还是按套路来吧
本人力资源从业者的一点小建议。[/quote]那求问一下面试的这类问题通常怎么解
你为什么离开上家公司这类的
先谢过[s:a2:不明觉厉]
Z ro K00L
过来人表示 面试这个事情上千万不要头铁 等你被锤得头破血流了 就知道为什么大家要这样回答问题
hsu
因为你说原公司不好的地方，新公司很可能也存在一样的问题，你这么一说人家自然不考虑
MercyFlaw
说明你情商极低。。。这个问题人家好心提醒你，而且给你这个建议的应该是真心为你好。。。你居然可以吐这种嘈。。。
dizzycrad
那家公司好？华为，百度，腾讯，阿里。那家不被你们骂成狗血
NotKat
[quote][pid=599057781,31253694,1]Reply[/pid] Post by [uid=61137948]fyy7894[/uid] (2022-03-29 12:06):
那求问一下面试的这类问题通常怎么解
你为什么离开上家公司这类的
先谢过[s:a2:不明觉厉][/quote]尽量的往客观原因上找
比如距离啊，需要照顾一下家庭
想去另一个方向发展啊
公司原来业务终止了、暂停了
嫌钱少可以说生活压力大，想出来看看机会，也别说原来单位工资低，工资倒挂，憨批领导不给张这类的。
面试的时候随机应变，我说的几条未必就适合你，结合自己简历提前准备一下这些问题，你的回答至少要做到闭环，不能让别人问住了吧。
那求问一下面试的这类问题通常怎么解
你为什么离开上家公司这类的
先谢过[s:a2:不明觉厉][/quote]尽量的往客观原因上找
比如距离啊，需要照顾一下家庭
想去另一个方向发展啊
公司原来业务终止了、暂停了
嫌钱少可以说生活压力大，想出来看看机会，也别说原来单位工资低，工资倒挂，憨批领导不给张这类的。
面试的时候随机应变，我说的几条未必就适合你，结合自己简历提前准备一下这些问题，你的回答至少要做到闭环，不能让别人问住了吧。
keymind
[quote][pid=599057781,31253694,1]Reply[/pid] Post by [uid=61137948]fyy7894[/uid] (2022-03-29 12:06):
那求问一下面试的这类问题通常怎么解
你为什么离开上家公司这类的
先谢过[s:a2:不明觉厉][/quote]就说不适合自己职业发展发展
继续呆对自己提升不大
想找个更好的平台发挥和锻炼自己
那求问一下面试的这类问题通常怎么解
你为什么离开上家公司这类的
先谢过[s:a2:不明觉厉][/quote]就说不适合自己职业发展发展
继续呆对自己提升不大
想找个更好的平台发挥和锻炼自己
AdamuKD
你说公司不好，hr心想我们公司也差不多，然后到底招不招你
lGold
销售的原则，不要明面上诋毁别人的产品来提升自己的价值，你能吐槽别家公司，一样会吐槽你现在所在的公司，到时候公司要不要和你下家单位吐槽你？扯不清楚的事，大家好说好散都轻松，
可以提点客观的原因解释离职，比如待遇不理想，平台局限不能提升自己的实现目标，离家太远等等
可以提点客观的原因解释离职，比如待遇不理想，平台局限不能提升自己的实现目标，离家太远等等
L4TT3
好聚好散，面试的时候，双方说的话都半真半假，成年人的职场世界就是这么虚伪，该说还的说。
hr问你为啥离职，你就说个人发展原因啥的，实际离职不就俩原因，给的少了，受委屈了。
hr问你为啥来，求职者心里想的当然是你这给的钱多，嘴上还的说觉得贵公司比较符合我的职场发展期待
hr问你为啥离职，你就说个人发展原因啥的，实际离职不就俩原因，给的少了，受委屈了。
hr问你为啥来，求职者心里想的当然是你这给的钱多，嘴上还的说觉得贵公司比较符合我的职场发展期待
シヤゼロ
确实很好，但你们更好，人往高处走
Angel of Death
[quote][pid=599058931,31253694,1]Reply[/pid] Post by [uid=1311663]杀手黑武士[/uid] (2022-03-29 12:11):
尽量的往客观原因上找
比如距离啊，需要照顾一下家庭
想去另一个方向发展啊
公司原来业务终止了、暂停了
嫌钱少可以说生活压力大，想出来看看机会，也别说原来单位工资低，工资倒挂，憨批领导不给张这类的。
面试的时候随机应变，我说的几条未必就适合你，结合自己简历提前准备一下这些问题，你的回答至少要做到闭环，不能让别人问住了吧。[/quote]受教了，谢谢老哥[s:ac:喘]
尽量的往客观原因上找
比如距离啊，需要照顾一下家庭
想去另一个方向发展啊
公司原来业务终止了、暂停了
嫌钱少可以说生活压力大，想出来看看机会，也别说原来单位工资低，工资倒挂，憨批领导不给张这类的。
面试的时候随机应变，我说的几条未必就适合你，结合自己简历提前准备一下这些问题，你的回答至少要做到闭环，不能让别人问住了吧。[/quote]受教了，谢谢老哥[s:ac:喘]