管十五个人的领导不当去当什么螺丝钉

我老弟，28岁，在某小公司的安徽分公司干活，陆陆续续自己招了15个人，带他们一起干活(it产品的运营方面工作)目前干的挺顺利的，15个人都对他言听计从，。
昨天和我说收到了某某互联网公司的offer.
说自己一辈子没去过大公司，想去体验一下。

我赶紧给他拉出来请他吃饭，跟他分析利弊，那什么大公司不行，这么多年就靠语音吃饭，产品一塌糊涂，内部一塌糊涂，任人唯亲，你去当螺丝钉能攒什么经验，去了这辈子都是小弟的概率极大。

你在现在在自己公司积累的可是难得的管理经验，业务顺利，手下又听你的，管理经验人才未来路可比你一个螺丝钉宽多了。自己创业也好，跳槽当中层也好，都需要管理经验。

你要是去腾讯网易当螺丝钉我也就不说什么了，去什么这种本地所谓大厂完全是坑自己。

他现在回家纠结去了。我给了他一个暴击：如果你是个没有大厂梦的人，你遇到做出你现在选择的人，你怎么看。


你从管理人的变成被管理的容易，想变回来，难上难。