工作比较offer

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「Lee」

2021-03-10T06:52:00+00:00

家人们,近期和老板闹了点矛盾,准备跳,各位帮忙分析分析
现在公司这个分公司项目部因为核心在我手里,所以目前离不开我,
1.收入年50w,给了两万股期权(上市传半年了,这周突然财务封闭开会一周,可能有消息了),
部门独立人事权,财务权,之前过得很爽,
租的房离公司400米,出门即到,
公司没全额缴纳五险一金,一个月公积金一共才2000块,而且996没什么休息时间

今年联合创始人轮岗来了一个技术出身的管的一团糟,还想收回人事权,我在分公司的好日子快到头了,于是有跳槽计划,但是财务突然封闭开会感觉期权能变现了

2.国内某任首富的公司
月薪41k×16=65w,新成立的项目部能不能成不一定,后面做成会给绩效奖金,公司有食堂管三餐,距离租房地铁两三站,子部门负责人,比原来负责的模块更少,全额五险一金,双休加探亲假

3.马云爸爸的公司
职级给到p7要去杭州,私下打听说现在薪酬一半是股票,去镀金再回来的话会亏比较多,hr找我要了薪资证明快一周了也没来谈薪[s:ac:晕]

各位老哥,本来我是执意要走了,结果又传上市消息,本来想着回购20万的股票可能要翻几倍舍不得走了,各位老哥帮忙给看看吧
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救救孩子[s:ac:冷][s:ac:冷][s:ac:冷]
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Smart

你这是打算让年薪五万的指点月薪五万的?
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𝓣𝓪𝓰𝓰

超标了,下一位
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你走的话手里的股票还要还回去么?
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[quote][pid=500648485,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=25843473]丸丸的牛[/uid] (2021-03-16 15:06):

你走的话手里的股票还要还回去么?[/quote]给的是期权,离职就没了,每年有内部赎回打折回购,但是错过了赎回,主要赎回也没几个钱
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Asaurus

老哥,如果现在的公司近期确定上市,就等到上市后再走吧,不然有点亏的,毕竟也是自己心血的一部分(该自己的要拿到手)
个人倾向于2,因为年龄大了996真的有点拿命换钱,当然如果感觉能在杭州买房,就拼一把试试,不过阿里系的加班很出名的……做好权衡吧,祝好运~
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Karmal

Reply to [pid=500649030,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=42678292]风清名扬[/uid] (2021-03-16 15:08)
按你的说话,下家可以换个时间再找 股票没了就真没了
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wes

哈哈哈,你在大专论坛问这个[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
是我就在1,3里选,偏向于1。一来是快要上市了,二来是不折腾,真的折腾不动了
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Cayfie

首先排除掉3.。
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Benerang

第二家看上去不错,现在你这家你有核心技术你说了算,可以那这个作为资本涨薪,我个人觉得,上市这种事情看缘分。上市还要锁定三年,建议先涨薪,然后跳槽
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Chiggnacious

穷鬼的个人见解,没到手的一律等于没有。
说未来上市,难度就不怕上市前把你T了(你是和老板有矛盾吧)人财两空了?
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阿猫

风清扬,你不姓马说不过去哦,你与老马有缘啊
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kkkkkkkk

你这和我上次看到的说自己玩自媒体的妹子,赚了一两百万,问网友去大城市闯还是继续守着一个样,我的回答还是那句:就让我这月薪500的网友教教你怎么做大事赚大钱吧[s:ac:茶]
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「Lee」

[quote][pid=500649873,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=60697062]雪靴学[/uid] (2021-03-16 15:10):

第二家看上去不错,现在你这家你有核心技术你说了算,可以那这个作为资本涨薪,我个人觉得,上市这种事情看缘分。上市还要锁定三年,建议先涨薪,然后跳槽[/quote]第二家是16薪,最后一个月给奖金,
现在这家公司年入50是保守的,因为去年年底团队扩增,现在基本每月都是50左右,实际上和那边年收入差不多,月收入显著下降,而且那边有可能项目做不成的风险,
公司风格也不一样,在这边等同于没风格或者等于自己的风格,新公司又要天天被老板盯着了,管理模块反而是变少了
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「Lee」

[quote][pid=500650187,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=34500922]jewler[/uid] (2021-03-16 15:11):

风清扬,你不姓马说不过去哦,你与老马有缘啊[/quote]最初有点期待,结果迟迟不来谈offer我能咋办
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Benerang

Reply to [pid=500651536,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=42678292]风清名扬[/uid] (2021-03-16 15:16)看人事权和财务权,这两个没有的话绝对会一地鸡毛。如果有能力把这两个抓在手里就可以,如果没有建议去大平台摸鱼养老
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[quote][pid=500650081,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=62636959]路人abczgj[/uid] (2021-03-16 15:11):

穷鬼的个人见解,没到手的一律等于没有。
说未来上市,难度就不怕上市前把你T了(你是和老板有矛盾吧)人财两空了?[/quote]他不能直接踢,因为我离开的话这个年贡献几个亿的部门轻则半年缓不上来,重则直接消失
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「Lee」

[quote][pid=500652158,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=60697062]雪靴学[/uid] (2021-03-16 15:18):

看人事权和财务权,这两个没有的话绝对会一地鸡毛。如果有能力把这两个抓在手里就可以,如果没有建议去大平台摸鱼养老[/quote]那就是第二家公司了,
第一家公司用了四年把业务捋顺,结果新老板非要限制我的人事权在总公司插人,产生了很大的危机感,也是四年来第一次看其他公司机会,看来我的感觉也有人能理解,自己没想偏
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「Lee」

[quote][pid=500649274,25932562,1]Reply[/pid] Post by [uid=1856974]聆听铃兰[/uid] (2021-03-16 15:08):

老哥,如果现在的公司近期确定上市,就等到上市后再走吧,不然有点亏的,毕竟也是自己心血的一部分(该自己的要拿到手)
个人倾向于2,因为年龄大了996真的有点拿命换钱,当然如果感觉能在杭州买房,就拼一把试试,不过阿里系的加班很出名的……做好权衡吧,祝好运~[/quote]年龄确实大了点,马上过30了[s:ac:晕][s:ac:晕][s:ac:晕]
但还不太怕加班,当年周工作时长达到了100小时,现在996也还应付的来