xItsPeff
2020-05-24T08:53:19+00:00
这是人干事？[s:ac:喷][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202005/28/-7Q5-hnytZbT1kSg0-sg.jpg.medium.jpg[/img]
某些人先看看拒绝认定的理由先[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202005/28/-7Q5-eg4sZdT3cStr-8c.jpg.medium.jpg[/img]
[img]http://pic3.178.com/2017/20174851/month_1401/c498386a7a5242c710ead18c2bb3cc59.jpg[/img]能开始搞起了
[quote][pid=425568086,21938053,1]Reply[/pid] Post by [uid=11320831]fanwang11[/uid] (2020-05-28 17:00):
具体看规定，但是我个人觉得不太合理[/quote]既然认定了是在工作岗位突发脑溢血的，也确实是因为工作强度导致的，那点不合理？
除了上下班途中，其他这种疾病除非能体现和工作有直接关系导致的，是不是都不会认定为工伤？
开荒结束，奶就不要分g了[s:ac:喷][s:ac:喷][s:ac:喷]
[quote][pid=425568774,21938053,1]Reply[/pid] Post by [uid=6557017]莱昂纳多·迪卡普里奥[/uid] (2020-05-28 17:02):
人不是还没死呢么？[/quote]单位垫着钱，那以后呢？家人怎么办？
[quote][pid=425568871,21938053,1]Reply[/pid] Post by [uid=61256222]torpedo6[/uid] (2020-05-28 17:02):
既然认定了是在工作岗位突发脑溢血的，也确实是因为工作强度导致的，那点不合理？[/quote]别的行业这种情况也很多啊，比如农民工，码农。加班一段时间结束后，在家里脑溢血，算不算工伤？
这种网友爆料的事先骑墙总没错的，这文章只有一方之言啊。
和医护没关系，很多时候工伤认定就是很坑。一线医护最坑还是当初补助的那个事。如果执勤期间没遇到确诊的就不算一线，太草了[s:ac:喷]