A.J
2020-04-11T13:10:46+00:00
另外,生活能过得更好么?
(员工指开发者,码农等等等有技术类员工,当然不是后勤打扫卫生的)
首先暴雪工资不高
然后暴雪也不是以技术好著称的游戏公司
一个团队的技术氛围不是一两个人可以带来的,相反很可能不适应环境。
我记得暴雪在北京有分部,我在b站追的一个up主就是北京暴雪的员工
不一定,本地化熟悉中国市场是很重要的,多少行业大牛水土不服,但如果国内大厂拿着钱去挖,那估计起码得出这个数。
你好是3倍(指正),甚至不用回中国,直接在加州搞海外工作室。
这是真实事件,具体不能多说
[quote][pid=413086749,21267617,1]Reply[/pid] Post by [uid=2370006]嚣张的笑[/uid] (2020-04-13 21:49):
人家国外不舒服,来这996嘛...[/quote]醒醒,暴雪就不是996了?暴雪员工拿的工资还低。哪个暴雪员工跳槽到拳头ea之类的,拿不到在暴雪的双倍工资说明跳槽跳亏了
我就问一句:您会“ 抄袭 微创新”吗?[s:ac:哭笑]
员工不能,主要产品的主要负责人可以。
但是人家也要考虑前程的,在你这里做项目,口碑坏了,以后回去难找好项目。
国内并不会因为你是从3A大厂过来的就高看一眼,除非急需有相关开发经验的来带项目
你不会真的认为国外的码农就比国内厉害吧?
美国的环卫工比国内厉害?美国的收营员比国内厉害?