Brobro
2020-05-11T03:06:29+00:00
上家说：你大学生第一年社保有补贴的，交交到拿了钱再说，而且公司7月要年检，我退了就考核通不过
下家：需要离职证明签合同
我不在乎补贴的事，我只想要签合同上班
想知道离职证明的作用
投诉上家，离职就要有证明，它的事和你有啥关系
下家正当要求，你连离职证明都拿不出 ，谁知道你和别的公司还有没有什么劳动关系
都要走了，7月考核还和你有啥关系。非要留你，不给点好处？
就去劳动保障那边投诉就完了，一般几个工作日就有消息了，这个属于合理要求。
[s:ac:茶]投诉，上家必须给开的，不过我不知道离职证明有啥必要性，为了证明上家公司已经断了吗 刚毕业不久，档案还在学校
[quote][pid=423414668,21823791,1]Reply[/pid] Post by [uid=4838496]greysoul[/uid] (2020-05-20 11:18):
直接去劳动监察，速度会比较快一些。[/quote]不想撕破脸，行业挺小的，以后说不定遇上[s:ac:晕]
就是想知道哪一方可以有操作空间[s:ac:晕]
[quote][pid=423418898,21823791,1]Reply[/pid] Post by [uid=61674417]我x嘛[/uid] (2020-05-20 11:30):
不想撕破脸，行业挺小的，以后说不定遇上[s:ac:晕]
就是想知道哪一方可以有操作空间[s:ac:晕][/quote]就是你这种思想纵容了企业违法，间接导致现在996
凭啥不给开离职证明呀[s:a2:不明觉厉]本就该给你的，又不是你求来的，该刚就刚
告诉上家不给就劳动局仲裁见，小圈子没准再见到商家都死球了呢，自己前途更重要
[quote][pid=423415931,21823791,1]Reply[/pid] Post by [uid=186762]batmanwxj[/uid] (2020-05-20 11:22):
这种不是在下家写个保证就完了吗[/quote]好的，这就去和下家沟通一下[s:ac:委屈]
劳动局走起，不开离职证明是违规的。而且你还不想撕破脸？[s:ac:哭笑]上家都拿你当傻子逗，你还退让呢？
[quote][pid=423418410,21823791,1]Reply[/pid] Post by [uid=38122337]银羽弧月[/uid] (2020-05-20 11:28):
[s:ac:茶]投诉，上家必须给开的，不过我不知道离职证明有啥必要性，为了证明上家公司已经断了吗 刚毕业不久，档案还在学校 [/quote]离职证明听说是下家从上家调你的社保到他名下要用的文件。
我昨天也辞职了 妈的也是这种情况 离职手续繁琐 还不给找交接工作的人 还让这一个月按时打卡上班