Monstrum
2020-05-19T00:53:08+00:00
某准二线城市银行工作，客户经理职位，辛辛苦苦干了两年，本来就是外地人，好不容易有了些客户资源客户基础，可以慢慢有点回报的时候。
领导一句话，别的条线缺人，要求去那边蹲办公室写材料。
不听你难处不听你理由，说过来说过去就是一句话，服从安排。
现在心情五味杂陈愤怒又绝望，男人出来讨生活不怕活多活少，但眼前的收入就是要降三分之一到一半。两年打下的基础也全白费，这不是人干的事啊。
裸辞是不可能的，生活不易还有房贷要交，幸好是自己还没成家，只能慢慢先干着在想别的办法。但是我现在的心态怕是也干不好什么事了。
[quote][tid=21865388]Topic[/tid] Post by [uid=2216366]不羁的风扬[/uid] (2020-05-23 08:56):
某准二线城市银行工作，客户经理职位，辛辛苦苦干了两年，本来就是外地人，好不容易有了些客户资源客户基础，可以慢慢有点回报的时候。
领导一句话，别的条线缺人，要求去那边蹲办公室写材料。
不听你难处不听你理由，说过来说过去就是一句话，服从安排。
现在心情五味杂陈愤怒又绝望，男人出来讨生活不怕活多活少，但眼前的收入就是要降三分之一到一半。两年打下的基础也全白费，这不是人干的事啊。
裸辞是不可能的，生活不易还有房贷要交，幸好是自己还没成家，只能慢慢先干着在想别的办法。但是我现在的心态怕是也干不好什么事了。[/quote]直接跳去别的银行带走客户
[s:ac:哭笑]我不懂，我瞎说的
直接去同业啊！把客户带走！
话说这年头还有让营销转行政的银行？？都是在让行政转营销，压缩非直接产效人员的。
不懂，你是得罪人了吗，哪有让营销行政的，嫌弃客户太多吗
[quote][pid=424189760,21865388,1]Reply[/pid] Post by [uid=42190211]像雾像雨又像風[/uid] (2020-05-23 08:58):
得罪人了？[/quote]没得罪人，就是单纯的别的地方缺人，又马上招不到合适的，就把一个平时好说话又没关系的给排过去。事情很简单
那就跳槽把客户都拉走，降薪降职还要服从？吃不起饭领导又不养你
还有这样的，有客户基础可以跳别的银行
除非客户是行里的感觉是自己的[s:ac:呆]
一般来讲。。。条线部门比业务部门好，绩效虽然拿不到顶尖，也是中上水准，还没业务压力
听你口气是去办公室？也是个提拔很快的部门啊
劳动法了解一下，调岗不能降薪降职，需取得当事人同意
[quote][pid=424191761,21865388,1]Reply[/pid] Post by [uid=26985174]yoshino酱[/uid] (2020-05-23 09:09):
那就跳槽把客户都拉走，降薪降职还要服从？吃不起饭领导又不养你[/quote]现在这个经济形势，银行已经越来越难了，想跳也得挑选等，脑袋一热是不行的。还有客户重叠的问题
把业务人员调饭行政岗的，只有可能是业绩不行，不然都恨不得把行政人员全发展成业务员。
[quote][pid=424192850,21865388,1]Reply[/pid] Post by [uid=39840459]用户5651911036[/uid] (2020-05-23 09:15):
劳动法了解一下，调岗不能降薪降职，需取得当事人同意[/quote]刚到底那就给我点补偿滚蛋？现在的形式不是辞不起么[s:ac:愁]
[quote][pid=424193549,21865388,1]Reply[/pid] Post by [uid=1470434]熊猫烧菜[/uid] (2020-05-23 09:18):
把业务人员调饭行政岗的，只有可能是业绩不行，不然都恨不得把行政人员全发展成业务员。[/quote]不是行政，是风险部门，情况特殊，离职的加马上生孩子的那边已经快转不动了
[quote][pid=424193803,21865388,1]Reply[/pid] Post by [uid=2216366]不羁的风扬[/uid] (2020-05-23 09:20):
刚到底那就给我点补偿滚蛋？现在的形式不是辞不起么[s:ac:愁][/quote]可以要求继续保持原岗位原待遇的，不一定是会辞职，而且你说你是银行的？国企不会辞退别人吧？
正常操作好吧，金融机构都爱干前台，中后台就是没人爱干，但也要有人干吧，我们这里也是要听安排，组织让去哪去哪
客户经理到机关不算降职吧，看开点，当是多岗位锻炼了，没准准备提拔你呢
四大行的话更应该去，你会发现，有时候做得好(做业务)不如说得好(写材料)
我觉着吧，赶紧同行里面找找能不能跳槽，这单位安排属实傻逼