liwpe
2020-11-07T21:06:33+00:00
现公司工作5年，去年10月份打算签户口到厦门，就向公司办理了调档(档案在上家有资格管档案的公司，福州)、落户(走干部调动路线)申请。
档案调完，放在所在地的档案管理处，办理落户过程中发现我的报到证还没使用过，可以直接用报到证落户集体户。
办理落户前，公司要求重新签订一份3年合同，合同上面要求未满3年离职需要按时间比例赔偿公司帮落户花费的费用4万多(这部分按目前已知为无效合约，我只要提前1-2个月申请离职，就可以无视赔偿)。
现未知有几点：1.办理离职，公司如果要求迁出集体户，是否合理。(如果没记错，集体户貌似是挂在杏滨派出所，不是公司)
2.我户口是独立一本，公司要求统一保管。我申请离职，公司会不会不给。
以上请有经验的朋友们帮帮忙回答下，谢谢了！！！
档案调完，放在所在地的档案管理处，办理落户过程中发现我的报到证还没使用过，可以直接用报到证落户集体户。
办理落户前，公司要求重新签订一份3年合同，合同上面要求未满3年离职需要按时间比例赔偿公司帮落户花费的费用4万多(这部分按目前已知为无效合约，我只要提前1-2个月申请离职，就可以无视赔偿)。
现未知有几点：1.办理离职，公司如果要求迁出集体户，是否合理。(如果没记错，集体户貌似是挂在杏滨派出所，不是公司)
2.我户口是独立一本，公司要求统一保管。我申请离职，公司会不会不给。
以上请有经验的朋友们帮帮忙回答下，谢谢了！！！