云南为了腾出事业编制，强行辞退临聘教师几千人。

女友是云南某小县城的临聘教师。其实就是以前的代课教师，换个叫法的文字游戏，干的工作，待遇和代课教师没有任何区别。

这几年她也在努力考编制，奈何总是差几分入围面试。因为工作很忙，没足够时间复习。去年底她下定决心报班拼一把。

前几天，云南招考信息出来，为了稳定今年被疫情影响的毕业生就业，教师扩招3万多个岗位。但是，只让18，19，20年的毕业生报名，之前的毕业生连报名资格都没有。

她情绪低落，没想到努力了半年，天天一休息就看书看培训视频，连入围资格都没有。

昨天，学校里打电话给她，说是教育局要统计临聘教师信息，问了哪年毕业，什么专业，工作几年等问题。

我安慰她说：“看吧，组织没有忘记你们，也许会额外给你们一个机会。”

结果今天就来风声了，昆明官渡区辞退几千名临聘教师，为了把岗位让出来给那些毕业生。她一下就哭了，生怕自己接着也被辞退。

女友很认真，干活比编制教师卖力，学生成绩好，才拿一半的工资，没有任何绩效。我看着她难过的样子，真不知道该怎么安慰她。

最后解释下为什么学校会招临聘教师，确实，学校的教师编制，如果按国家课程标准安排课时情况下是够用的，然而没有哪家学校会按课程标准来排课，都是拼命排课，压榨学生休息时间和教师工作时间，不这么做，成绩出不来，得不到社会的认可。这些多安排的课，只能招临聘教师来上。