(NA)DeafSkrub
2024-08-05T00:29:53+00:00
有个同事昨天工作没做完就回去了今天还请了年假，经理把部门主管骂了一顿说这样也能放他走啊现在紧急打电话call回来干活
一早到公司就听到经理在骂人
Ambergini
员工真可怜
Hesi
这种事情说员工可怜的，那其他员工可不可怜？他活没干完就走了你觉得这活是谁去接着干？是经理或者老板吗？
SaY-Hibiscus
沙币没有backup制度啊？骂泥马呢
Built Different
国内私企巴不得一个人当五个人用，AB岗什么不存在的
Antheras
我之前一个客户单位老板娘(俩儿子的妈妈)怒骂一个怀孕6个月的女的去做什么孕检，回来干活！
BlazinChill
工作没做完就走是主观上留个烂摊子给同事的意思吧
艾蜜莉 Emily
其他不可怜，也可以不干完活就请假啊，又没人拦着。
EliteSlayer4747
如果给你一周的活让你一天干完呢，什么工作这么重要不能耽误一天？如果真的这么重要为什么只安排一个人？
Ooze
如果是只请了一天假，那除非是什么十万火急的急事，那都无所谓，不是啥大事
不过我见过活干到快暴雷了，请一礼拜假出去旅游的，就很难绷
不过我见过活干到快暴雷了，请一礼拜假出去旅游的，就很难绷
Tex.
员工人间清醒。
至于某些人说他的工作交给其他人干的。
其他人除非是傻子，不然摸摸鱼随便摆弄一下。
又不加钱。摆个样子搞搞都很客气了。
项目少个人这么狗急，证明项目管理人风险管理为0
至于某些人说他的工作交给其他人干的。
其他人除非是傻子，不然摸摸鱼随便摆弄一下。
又不加钱。摆个样子搞搞都很客气了。
项目少个人这么狗急，证明项目管理人风险管理为0
nandrow
一个公司离了一个人就不行，那么该给他多少工资呢？
Succle
难道这个主管不该骂么？
BlueBoy
什么活全公司就只有他能干？这么重要的员工不该供着？
corpssgrinder
要主管是做什么的？不就是应对各种意外情况补位的吗？生产线都有段长或者多技能工，你一个做开发的连一丁点备用方案都没有？连硬盘都还有备用块去补坏道呢。
NetanelMK
你是傻逼吧？
活没干完考虑过安排不合理没有？
一个臭打工的，还开始共情资本家了？你配吗
jolsonsroastin
员工想加工资，领导：爱干干不干滚，你不干有的是人干
员工想请假，领导：你请假了谁来干？？
员工想请假，领导：你请假了谁来干？？
massivenoodle 76
你是没遇着故意压时间给你的，一个人一个环节，别人都是1个月到你这成5天了，而且马上就验收了，还要你加通宵，你是不是心平气和的加班加点呢？不会质疑领导是SB？这种你只要吃一次后面就全这个鸟样，趁早让他们知道你不是软柿子让他们去捏别人，工作而已，你以为真的是无产阶级的伟大事业呢？人家分红的时候可不会想到你。