FF
2020-05-17T03:55:41+00:00
上个月大概干了半个月,入职的时候就说了啥时候上班。半个月之后,找到了个别的工作就去给他说办离职,他又说得提前1个月申请,但是也让我走了其他啥也没说。今天发工资了莫名其妙扣了400块钱,我一问才知道还有罚款[s:ac:喷],但是他之前啥也没说啊,我明白制度规定但是没有告诉过我啊,这是不是只能吃哑巴亏了[s:ac:晕][s:ac:晕][s:ac:晕]
去跟他对线结果不理我了[s:ac:哭笑][s:ac:哭笑]
打了美团客服电话,接线员态度属实比较敷衍[s:ac:哭笑]告诉我让站长给我回电话结果一小时也没音信[s:ac:哭笑]
[quote][tid=21824621]Topic[/tid] Post by [uid=41599281]senky[/uid] (2020-05-20 12:00):
上个月大概干了半个月,入职的时候就说了啥时候上班。半个月之后,找到了个别的工作就去给他说办离职,他又说得提前1个月申请,但是也让我走了其他啥也没说。今天发工资了莫名其妙扣了400块钱,我一问才知道还有罚款[s:ac:喷],但是他之前啥也没说啊,我明白制度规定但是没有告诉过我啊,这是不是只能吃哑巴亏了[s:ac:晕][s:ac:晕][s:ac:晕][/quote]投诉劳裁走一走?那不会400也能恶心他。
[quote][pid=423431212,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=60285082]kouten[/uid] (2020-05-20 12:07):
投诉劳裁走一走?那不会400也能恶心他。[/quote]咋操作啊,是有个劳动仲裁软件吗,还是去什么官网上
[quote][pid=423432816,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=35192392]玩一下就赢了[/uid] (2020-05-20 12:11):
据说离职要提前说,不然不好找人去顶你[/quote]是这样的,但是那个站长啥都没说,我都要走了才说要提前申请离职,离职的时候也没说要罚款,今天发工资了我去问他他才告诉我有罚款
十个有九个都是存心恶心人扣人钱的。送外卖干普工这些工作离职还要提前一个月,就是专门来扣那些急着走的人工资的。
[quote][pid=423434096,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=60393033]geng1[/uid] (2020-05-20 12:15):
十个有九个都是存心恶心人扣人钱的。送外卖干普工这些工作离职还要提前一个月,就是专门来扣那些急着走的人工资的。[/quote]那意思是我还有机会拿回来?[s:ac:瞎][s:ac:瞎]
你有时间和他闹,肯定还给你,但是你不会有这个心力去和他周旋的,毕竟他们的工作就是应付你这样的人
[quote][pid=423435379,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=1623036]肥肥滴猫咪[/uid] (2020-05-20 12:20):
你有时间和他闹,肯定还给你,但是你不会有这个心力去和他周旋的,毕竟他们的工作就是应付你这样的人[/quote]我天天闲得很[s:ac:哭笑]楼上老哥说可以仲裁,等回去了就去试试
个人觉得只要有恒心即便不讲理,都能让公司出400块
400块钱走啥仲裁啊,直接去他那里堵门,堵一上午他损失都不只400
[quote][pid=423434833,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=41599281]senky[/uid] (2020-05-20 12:18):
那意思是我还有机会拿回来?[s:ac:瞎][s:ac:瞎][/quote]你可以试试,但是他们就是吃这种饭的,他们比你有耐心有时间。
[quote][tid=21824621]Topic[/tid] Post by [uid=41599281]senky[/uid] (2020-05-20 12:00):
上个月大概干了半个月,入职的时候就说了啥时候上班。半个月之后,找到了个别的工作就去给他说办离职,他又说得提前1个月申请,但是也让我走了其他啥也没说。今天发工资了莫名其妙扣了400块钱,我一问才知道还有罚款[s:ac:喷],但是他之前啥也没说啊,我明白制度规定但是没有告诉过我啊,这是不是只能吃哑巴亏了[s:ac:晕][s:ac:晕][s:ac:晕][/quote]晚上拿点油漆去泼它店里
就这么简单
不是,你们真的上过班吗?
[quote]劳动合同法第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同”。[/quote]你只要签了合同,不在试用期内,他就可以扣你一个月再走。罚款制度一般写在公司规章制度里,你只要签了合同就代表承认了,除非你能证明你没看过。
所以你首先应该确定一点,你到底签没签合同。
[quote][pid=423438591,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=8790377]素年已逝[/uid] (2020-05-20 12:30):
不是,你们真的上过班吗?
你只要签了合同,不在试用期内,他就可以扣你一个月再走。罚款制度一般写在公司规章制度里,你只要签了合同就代表承认了,除非你能证明你没看过。
所以你首先应该确定一点,你到底签没签合同。[/quote]没合同啊,上哪来的合同,直接去了就让我干活了
公司那个制度他贴墙上的,我一共入职去了一次离职去了一次,连那个制度在哪都不知道[s:ac:晕]
Reply to [pid=423439678,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=41599281]senky[/uid] (2020-05-20 12:34)
那就太简单了,没合同直接提供上班证明,比如打卡证明、工资证明,找劳动仲裁投诉去。
[quote][pid=423440278,21824621,1]Reply[/pid] Post by [uid=8790377]素年已逝[/uid] (2020-05-20 12:36):
那就太简单了,没合同直接提供上班证明,比如打卡证明、工资证明,找劳动仲裁投诉去。[/quote][s:ac:赞同][s:ac:赞同] 还好我事先把记录截了图