sempn
2022-08-22T08:51:54+00:00
咋办，公司最近在疯狂开人，疯狂请人
直接跟领导说啊 家里有事有情况 不能干了
让领导给你结账
上班两个月了，没合同没社保，又压一个月工资
voidz
赶紧跑路止损啊
SnusAbuser
没合同你上个屁点班啊
劳务派遣好歹也签合同
劳务派遣好歹也签合同
グリッドディ
没合同没社保？双倍工资
johne
你是做慈善的吗
Hawty_Hans
没合同没社保？不怕劳动仲裁吗
Kokkaku
现在太多单位这么玩，年轻人全得靠父母养老金养着才能活？也没人管管
lin.シ
保留上班证据，打卡记录，签字文件
11个月 直接去仲裁就行了 没合同没社保 直接2N+补齐工资
给这种辣鸡公司也上一课，以后规范一点
11个月 直接去仲裁就行了 没合同没社保 直接2N+补齐工资
给这种辣鸡公司也上一课，以后规范一点
pulse
[quote][pid=634292077,33177890,1]Reply[/pid] Post by [uid=790545]tao633[/uid] (2022-08-22 16:59):
保留上班证据，打卡记录，签字文件
11个月 直接去仲裁就行了 没合同没社保 直接2N+补齐工资
给这种辣鸡公司也上一课，以后规范一点[/quote]11个月是什么说法
保留上班证据，打卡记录，签字文件
11个月 直接去仲裁就行了 没合同没社保 直接2N+补齐工资
给这种辣鸡公司也上一课，以后规范一点[/quote]11个月是什么说法
sempn
[quote][pid=634292077,33177890,1]Reply[/pid] Post by [uid=790545]tao633[/uid] (2022-08-22 16:59):
保留上班证据，打卡记录，签字文件
11个月 直接去仲裁就行了 没合同没社保 直接2N+补齐工资
给这种辣鸡公司也上一课，以后规范一点[/quote]才两个月，我身边同事都换了一轮了
保留上班证据，打卡记录，签字文件
11个月 直接去仲裁就行了 没合同没社保 直接2N+补齐工资
给这种辣鸡公司也上一课，以后规范一点[/quote]才两个月，我身边同事都换了一轮了
Zaat
第1个月啥都没，第2个月开始到第12个月，这11个月是双倍工资。第13个月开始视为无固定期限合同(不再享有2倍)。
那11个月双倍里的工资仲裁有效期限是在第24个月结束前(只针额外的那1份惩罚性工资)，1-12月的普通工资仲裁有效期是结束劳动关系后1年年内。
大致是这样…
[s:ac:瞎]
那11个月双倍里的工资仲裁有效期限是在第24个月结束前(只针额外的那1份惩罚性工资)，1-12月的普通工资仲裁有效期是结束劳动关系后1年年内。
大致是这样…
[s:ac:瞎]