讓我看看
2021-01-31T02:30:30+00:00
西南地区某IT企业
之前有部分首先开始996，得到了老板的认可，做了一年除了多加班费以外每个人还多了几万到十几万不等的奖金
然后有部门效仿，但是因为已经有先例，除了多加班费以外没有额外的奖金收益
于是去年有部门破釜沉舟，开始加班到12点，果然老板狂喜，奖金安排上了[s:ac:嘲笑1]
时间来到了今年，已经有部门开始不停的在朋友圈晒通宵工作的了[s:ac:偷笑]
[s:ac:嘲笑]那么接下来是什么呢，我挺好奇的
之前有部分首先开始996，得到了老板的认可，做了一年除了多加班费以外每个人还多了几万到十几万不等的奖金
然后有部门效仿，但是因为已经有先例，除了多加班费以外没有额外的奖金收益
于是去年有部门破釜沉舟，开始加班到12点，果然老板狂喜，奖金安排上了[s:ac:嘲笑1]
时间来到了今年，已经有部门开始不停的在朋友圈晒通宵工作的了[s:ac:偷笑]
[s:ac:嘲笑]那么接下来是什么呢，我挺好奇的