Maab
2021-03-15T02:58:19+00:00
我是今年国外回来的本科应届生，之前应聘了深圳某股份银行的基础岗(支行柜员大堂客户经理之类的)。然后上周去分行人力办入职，因为她们最近缺人，就被暂时借用帮忙，做一些基础工作。
目前是被告知，很可能被借用很久，时间不定。但是同一批的同学都全部被分配到下面支行了。
我知道支行前台的工作非常苦，压力大，目前在人力做着感觉也还不错。但是我觉得，我肯定最后还是会去支行，这样就会浪费学习业务的时间。应该不太可能能留在分行。
所以想问问老哥，我现在应该主动要求分配下去，还是想办法尽量在分行多待呢
[quote][pid=501850610,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=21086729]jqhsztsl[/uid] (2021-03-21 11:04):
不是，你后你不打算内部竞聘去分行？[/quote]那也得你有资源，有能力才能竞聘成功吧，这样我岂不是浪费了大半年(假设)积累学习的时间
肯定待着啊打好关系多认识其他部门的同事以后有好处，银行前台狗都不去[s:ac:哭笑]
[quote][pid=501851075,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=42613421]SONYGBLUE[/uid] (2021-03-21 11:06):
那也得你有资源，有能力才能竞聘成功吧，这样我岂不是浪费了大半年(假设)积累学习的时间[/quote]前台除了基础业务能学个啥。还不如在机关混个脸熟。
我老师清华本硕博毕业去农行总行面上了管培生
然后就被丢到支行干了半年前台
实在受不了了太无聊了就跑来我们这里教书了
说是因为现在很多都是网上操作 来前台的基本是老年人 对规章制度不太了解 沟通什么的会比较耗时间比较无聊(没有说老年人不好的意思)
顺便问问lz广州深圳银行大概待遇怎么样 要背的kpi多嘛
[quote][pid=501851075,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=42613421]SONYGBLUE[/uid] (2021-03-21 11:06):
那也得你有资源，有能力才能竞聘成功吧，这样我岂不是浪费了大半年(假设)积累学习的时间[/quote][s:ac:汗]你去下面才难成功，你现在做的东西领导是看的到的，你下去坐柜就是和一群人一起卷
学习桂圆业务？学个锤子。你已经是机关里的人了就要想办法留在机关里。借用借久了不就转正了吗？难道还有人嫌自己部门里干活的人太多吗？而且请人容易，赶人走是脸皮多厚才做得出来[s:ac:哭笑]。你就好好在人事干，把握机会。
[quote][pid=501851456,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=33602459]CCAlexL[/uid] (2021-03-21 11:08):
前台除了基础业务能学个啥。还不如在机关混个脸熟。[/quote]确实也是，就怕客户资源之类的需要时间
？还有人想去支行的啊？
不是，小伙子你是真的不知道基层是个什么吊样子吧？
大概率还是家里打点了不想让你知道罢了
[quote][pid=501852019,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=62947980]咸鱼一条12138[/uid] (2021-03-21 11:10):
我老师清华本硕博毕业去农行总行面上了管培生
然后就被丢到支行干了半年前台
实在受不了了太无聊了就跑来我们这里教书了
说是因为现在很多都是网上操作 来前台的基本是老年人 对规章......[/quote]刚入职几天，不太清楚，之前给我们说的是，转正后，半狗
[quote][pid=501853059,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=42613421]SONYGBLUE[/uid] (2021-03-21 11:15):
确实也是，就怕客户资源之类的需要时间[/quote]你要想学习建议考证，理财 证券之类不说作用很大吧升职时候有就是比没有强
[quote][pid=501852921,25997254,1]Reply[/pid] Post by [uid=18467896]tomx33[/uid] (2021-03-21 11:15):
学习桂圆业务？学个锤子。你已经是机关里的人了就要想办法留在机关里。借用借久了不就转正了吗？难道还有人嫌自己部门里干活的人太多吗？而且请人容易，赶人走是脸皮多厚才做得出来[s:ac:哭笑]。你就好好在......[/quote]那老哥，除了好好干活，我要怎么才能想办法留下来呢
身在福中不知福。。。那些下放的新人不知道有多羡慕你呢