996这种模式为什么能得到推广，其实根本原因就是这些人就是996的命。他们就适合996这种制度。

别分析一堆经济因素，什么为了钱之类的。
钱谁也不嫌多，但不是谁都愿意干996的。
法国人就算工资不如大厂的人，他们也不会去996
懂吗？
这本质上根本不是一个工资因素，而是个意识因素。
国内这群996的人，你就算给他955的工作年薪40w，你以为他们就愿意去干了???
错错错!!!!他照样会为了高一点的收入去996的年薪60w。懂吗？
长此以往，955的企业被996的竞争力碾压，最终只有996的企业能存活下去。
这不是活该996是什么?
没办法，他们生来就是永不停歇的基因，奋斗x的意识已经植入了他们的灵魂。只要他们抱着这种意识走下去，9117也许都不是终点
野马就应该奔走在草原上，鸡就应该待在不见天日的养殖场里。
这很自然。
手动狗头一下吧