Balzui
2022-02-20T07:44:15+00:00
之前一份工作收入有点低，但是有社保，想跳槽，接触了另一家公司，不同行业的。这边辞职之后去现在的公司，说试用期三个月，这刚试岗一个多星期，准备办入职手续，结果收到人事电话说老总刚回来，决定招个男的，这下直接裸辞了相当于，求问有什么刚的办法么
我对象被人事给鸽了，怎么刚
purqlo
刚不了
Muffin Guardian
女的还不好办，直接小作文
Vincenzo
当地论坛什么的曝光曝光
AnimatedGoose "ガチョウ"
劳动仲裁
POPSICLE 2
没有书面offer你刚什么。。。
Sassi
试岗你要怎么刚...
azn3y.
这不就是想开除员工就找人挖他吗[s:ac:哭笑][s:ac:哭笑][s:ac:哭笑]
Balzui
[quote][pid=590581685,30761703,1]Reply[/pid] Post by [uid=1396672]谛默斯[/uid] (2022-02-21 15:49):
没有书面offer你刚什么。。。[/quote]这特么也太坑了吧，这下直接裸辞了
没有书面offer你刚什么。。。[/quote]这特么也太坑了吧，这下直接裸辞了
╲⎝⧹FilthyCasual⧸⎠╱
刚不了[s:ac:哭笑]
Mambaforever
试用期，直接再见
divorce the movie
女拳的效果体现出来了。
1𝓴𝓟𝓻𝓮𝓼𝓽𝓸𝓷
按道理试岗也算是劳动关系，不要了应该算试用期解除，按照法规来要补偿金或者赔偿金。
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如果有证据证明录用的话，并且解除合同又没有证明你女朋友能力不符合岗位要求的话，可以刚。
可以要求公司补偿，多少的话法律没有明确的规定，但是你要一两个月工资是有可能得到支持的。
可以要求公司补偿，多少的话法律没有明确的规定，但是你要一两个月工资是有可能得到支持的。
RubberChicken
试岗是什么鬼？不签合同还去干活？
slav0n_russia
两边一伙儿的吧？[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
Adj
试岗是什么操作[s:ac:咦]
既然开始工作了，就直接举证然后劳动仲裁，按照不签劳动合同+不缴纳社保来
既然开始工作了，就直接举证然后劳动仲裁，按照不签劳动合同+不缴纳社保来
BT-7274
钢锤子钢，试用期，用人单位想开就开了。
StarblazerOP
小作文，微博豆瓣小红书发一发，冲死它。
SapphireSoul
这事直接劳动局走起，我之前跳槽一家公司接了offer，结果辞职以后跟我说公司架构重组，我面的部门没了。我当天就找了劳动局，第二天劳动局来电问情况，第三天就有个那家公司的人事加我微信，给我转了一个月工资。
我当时上家辞职还有几天走人，赶紧面了个新的公司，总的来说结局还算有惊无险。
我当时上家辞职还有几天走人，赶紧面了个新的公司，总的来说结局还算有惊无险。