pau.EXE
2021-06-23T17:14:16+00:00
这个大区域经理已经是公司老员工了,在全国好几个大区域当过领导,每去一个地区总是能把该地区的利润在一年内高好,上年调来我们这里,大家都认为这人应该是能力很强的那种
结果沉寂了大半年,7月份提出了新的快递业务提成方案,几乎每个快递员人均少1K+,大家在抱怨的同时也明白了,为什么这人每去一个区域当总经理,那个区域就能从亏损或者赚不多的状态,在不到半年一年的时间就变得有利润,每个大区域几千个快递员,这样搞数据不好看就有鬼了
公司本来是把这人重点培养的,然而这次还是遭重了
震惊全国的安庆事件,那把菜刀就是我们公司负责寄出去的,现在公安去广东阳江找到那个部门,已经无限期关门了,经理和快递员还有发货人都被控制调查,罚款是肯定要的,德邦在快递圈子内是出了名的什么垃圾货都收,就是别的快递公司不要的,德邦的全要了,包括锂电池,一定程度的液体危险品之类的,只要货量够大,公司内部做个备案,什么都能走货,由此引起的烧车事件也好几起了,被好几个地方的邮政部门约谈过的
这次事件后,公安和邮管局联合起来严查德邦每日开箱验货数据,本来接着100周年大节日也是要做的,然而风头火势的情况下,阳江另一个部门又疏忽了开箱验货程序,寄出去4把刀被公安检查出来,如果说上次是大意之举,这次公安估计要罚重的那种了,大区域经理首先就吃过公司内部严重警告的处分,并且要承担后续罚款金额的10%(没有上限),听说有可能罚款30万-50万左右...
而且下周还要自费去上海总部接受最后处分,虽然以前靠着方案提成立过不少功劳,不过貌似也没领导敢出面保他了,视乎公安和邮管局的处罚程度再处理他管理责任的过错,有可能直接解聘
结果沉寂了大半年,7月份提出了新的快递业务提成方案,几乎每个快递员人均少1K+,大家在抱怨的同时也明白了,为什么这人每去一个区域当总经理,那个区域就能从亏损或者赚不多的状态,在不到半年一年的时间就变得有利润,每个大区域几千个快递员,这样搞数据不好看就有鬼了
公司本来是把这人重点培养的,然而这次还是遭重了
震惊全国的安庆事件,那把菜刀就是我们公司负责寄出去的,现在公安去广东阳江找到那个部门,已经无限期关门了,经理和快递员还有发货人都被控制调查,罚款是肯定要的,德邦在快递圈子内是出了名的什么垃圾货都收,就是别的快递公司不要的,德邦的全要了,包括锂电池,一定程度的液体危险品之类的,只要货量够大,公司内部做个备案,什么都能走货,由此引起的烧车事件也好几起了,被好几个地方的邮政部门约谈过的
这次事件后,公安和邮管局联合起来严查德邦每日开箱验货数据,本来接着100周年大节日也是要做的,然而风头火势的情况下,阳江另一个部门又疏忽了开箱验货程序,寄出去4把刀被公安检查出来,如果说上次是大意之举,这次公安估计要罚重的那种了,大区域经理首先就吃过公司内部严重警告的处分,并且要承担后续罚款金额的10%(没有上限),听说有可能罚款30万-50万左右...
而且下周还要自费去上海总部接受最后处分,虽然以前靠着方案提成立过不少功劳,不过貌似也没领导敢出面保他了,视乎公安和邮管局的处罚程度再处理他管理责任的过错,有可能直接解聘